Dados Gerais do Componente Curricular
| Tipo do Componente Curricular: |
DISCIPLINA |
| Unidade Responsável: |
INSTITUTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO E GESTÃO (11.42) |
| Código: |
ADM-10 |
| Nome: |
Administração de Recursos Humanos |
| Carga Horária Teórica: |
160 h. |
| Carga Horária Prática: |
0 h. |
| Carga Horária de Ead: |
0 h. |
| Carga Horária Total: |
160 h. |
| Pré-Requisitos: |
|
| Co-Requisitos: |
|
| Equivalências: |
|
| Excluir da Avaliação Institucional: |
Não |
| Matriculável On-Line: |
Não |
| Horário Flexível da Turma: |
Não |
| Horário Flexível do Docente: |
Sim |
| Obrigatoriedade de Nota Final: |
Sim |
| Pode Criar Turma Sem Solicitação: |
Sim |
| Necessita de Orientador: |
Não |
| Possui Subturmas: |
Não |
| Exige Horário: |
Sim |
| Quantidade de Avaliações: |
2 |
| Ementa/Descrição: |
administração de recursos humanos e a missão organizacional. papel estratégico de recursos humanos. competitividade e recursos humanos. relações de trabalho. análise de cargos. políticas e planejamento de recursos humanos. recrutamento e seleção: técnicas, testes e entrevistas com candidatos. treinamento e desenvolvimento: orientação e formação de recursos humanos; processo de treinamento e técnicas; desenvolvimento de gerentes. gerenciamento de mudança organizacional. avaliação de desempenho e desenvolvimento. administração de carreira e tratamento justo. compensação: planos salariais; incentivos financeiros e pagamento por desempenho; benefícios e serviços. gerenciando recursos humanos em negócios globais. administração de rh em mpe´s. conceitos de comportamento organizacional. |
|
|
